# Staż pracy 2026: JDG i zlecenie wliczone, zaświadczenie ZUS

> Od 2026 roku do stażu pracy wlicza się działalność gospodarcza i umowy zlecenia, za które płacono składki emerytalne i rentowe. Kto zyskuje 26 dni urlopu zamiast 20, jak złożyć wniosek o zaświadczenie w eZUS i do kiedy zanieść je pracodawcy.

**Od 2026 roku do stażu pracy liczą się lata na własnej działalności i na
umowach zlecenia, jeśli płaciłeś od nich składki emerytalne i rentowe.**
Wprowadził to nowy art. 302¹ Kodeksu pracy. W budżetówce zasada działa od
1 stycznia 2026 r., u pozostałych pracodawców od 1 maja 2026 r. Żeby
pracodawca doliczył te lata, potrzebuje zaświadczenia z ZUS, o które
wnioskujesz sam przez eZUS. Masz na to 24 miesiące, czyli do **31 grudnia
2027 r.** w sektorze publicznym i do **30 kwietnia 2028 r.** w prywatnym.

## Co się wlicza do stażu pracy od 2026 roku

Do okresu zatrudnienia, od którego zależą uprawnienia pracownicze, doliczasz
teraz między innymi:

- okresy **prowadzenia pozarolniczej działalności gospodarczej** (JDG) i
  współpracy przy niej, za które opłacano składki emerytalne i rentowe,
- okresy zawieszenia działalności w czasie sprawowania opieki nad dzieckiem,
  jeśli były za nie składki,
- okresy wykonywania **umowy zlecenia**, umowy o świadczenie usług i
  **umowy agencyjnej** z ubezpieczeniem emerytalnym i rentowym,
- członkostwo w rolniczej spółdzielni produkcyjnej lub spółdzielni kółek
  rolniczych,
- udokumentowaną pracę zarobkową za granicą wykonywaną na innej podstawie
  niż zatrudnienie.

Lata na zleceniu bez składek emerytalnych, na przykład zlecenia studenta do
26. roku życia, ZUS w zaświadczeniu nie potwierdzi. Takie okresy możesz
próbować udokumentować pracodawcy samymi umowami i potwierdzeniami
wypłat.

## Co zmienia dłuższy staż

Nowe zasady liczenia dotyczą wszystkich uprawnień zależnych od stażu, przede
wszystkim:

- **wymiaru urlopu wypoczynkowego**: 20 dni przy stażu poniżej 10 lat, 26
  dni od 10 lat (więcej w tekście o [urlopie
  proporcjonalnym](/blog/urlop-proporcjonalny-jak-obliczyc)),
- **dodatku stażowego** w samorządzie i budżetówce, zwykle 1% pensji
  zasadniczej za każdy rok (zob. [dodatek stażowy
  2026](/blog/dodatek-stazowy-ile-wynosi)),
- **nagrody jubileuszowej**, wypłacanej co 5 lat od 20 lat pracy (zob.
  [nagroda jubileuszowa netto](/blog/nagroda-jubileuszowa-ile-netto)),
- **okresu wypowiedzenia i odprawy**. Te dwa liczy się od stażu u danego
  pracodawcy, więc zyskasz na nich głównie wtedy, gdy wcześniej pracowałeś
  dla tej samej firmy na zleceniu. Zapytaj kadry, jak potraktują twój
  przypadek.

Nowy staż **nie zmienia emerytury**: jej wysokość zależy od składek, a te
zostały zaksięgowane już wcześniej.

## Czy dostaniesz 26 dni urlopu? Przykłady

Do 10 lat potrzebnych do 26 dni urlopu liczy się też szkoła: studia jak 8
lat pracy, liceum jak 4, technikum jak 5, szkoła policealna jak 6, a
zasadnicza szkoła zawodowa jak 3. Liczysz tylko najwyżej ocenioną szkołę,
okresów nauki się nie sumuje.

| Twoja historia | Staż przed zmianą | Staż po zmianie |
| --- | --- | --- |
| studia + 1 rok etatu + 2 lata zlecenia | 9 lat, 20 dni urlopu | 11 lat, **26 dni urlopu** |
| liceum + 3 lata etatu + 3 lata JDG | 7 lat, 20 dni urlopu | 10 lat, **26 dni urlopu** |
| technikum + 2 lata etatu + 2 lata JDG | 7 lat, 20 dni urlopu | 9 lat, 20 dni urlopu |
| zasadnicza + 5 lat etatu + 1 rok zlecenia | 8 lat, 20 dni urlopu | 9 lat, 20 dni urlopu |

Absolwentowi studiów z rokiem etatu wystarczy więc rok działalności albo
zlecenia ze składkami, żeby przejść na 26 dni. Po liceum z dwoma latami
etatu potrzeba czterech lat. Kto osiągnie 10 lat stażu w trakcie roku,
dostaje w tym roku urlop uzupełniający, czyli 6 dni więcej (art. 158
Kodeksu pracy).

## Jak dostać zaświadczenie z ZUS

1. Zaloguj się na swoje konto w **eZUS** (dawniej PUE ZUS). Wniosek da się
   złożyć tylko elektronicznie.
2. Wybierz kreator wniosku „stażowe” albo formularz **USP** („Wniosek o
   wydanie zaświadczenia o ubezpieczeniu dla celów doliczenia okresów do
   stażu pracy”).
3. ZUS wydaje zaświadczenie na konto eZUS, zwykle w ciągu 7 dni.
4. Pobierz je i zanieś albo wyślij pracodawcy, a jeśli kadry tego
   wymagają, także dokumenty za okresy, których ZUS nie potwierdził.

Jeśli ZUS odmówi, możesz złożyć wniosek o postępowanie wyjaśniające (przez
eZUS albo w placówce) i sprawdzić, czy na koncie nie brakuje okresów
ubezpieczenia.

## Terminy: do kiedy zanieść zaświadczenie

| Pracodawca | Nowe zasady od | Dokumenty najpóźniej do |
| --- | --- | --- |
| jednostka sektora finansów publicznych (urząd, szkoła, szpital publiczny) | 1 stycznia 2026 | 31 grudnia 2027 |
| pozostali pracodawcy | 1 maja 2026 | 30 kwietnia 2028 |

Okresu udokumentowanego po terminie pracodawca nie musi doliczać. Czy
wyrówna dodatek albo urlop za miesiące przed dostarczeniem zaświadczenia,
zależy od jego przepisów płacowych, więc warto zapytać od razu przy
składaniu dokumentów.

## Częste pytania

### Czy JDG na ryczałcie albo z ulgą na start się liczy?

Forma opodatkowania nie ma znaczenia, liczą się składki emerytalne i
rentowe. Pierwsze 6 miesięcy na uldze na start, kiedy płaci się tylko
składkę zdrowotną, ZUS uwzględnia przy tej działalności, jeśli zgłosiłeś
ją do ubezpieczenia zdrowotnego.

### Czy muszę zmienić pracodawcę albo podpisać nową umowę?

Nie. Zaświadczenie składasz u obecnego pracodawcy, a on przelicza staż. Z
tym samym zaświadczeniem możesz pójść do kolejnego.

### Czy staż z JDG wydłuża okres wypowiedzenia?

Zwykle nie, bo okres wypowiedzenia zależy od zatrudnienia u danego
pracodawcy: 2 tygodnie poniżej 6 miesięcy, miesiąc od 6 miesięcy i 3
miesiące od 3 lat. Zlecenie wykonywane dla tej samej firmy przed etatem
może się do niego liczyć.

## Policz, co daje ci dłuższy staż

Wyższy dodatek stażowy to stała kwota co miesiąc, a 6 dni urlopu więcej to
czas na wyjazd, który trzeba sfinansować. W Ordiarionie dopiszesz nową
pensję do [budżetu domowego](/blog/budzet-domowy-aplikacja) i zaplanujesz
urlop razem z [wydatkami nieregularnymi](/blog/wydatki-nieregularne).

Przykłady i daty w tym tekście policzył skrypt i sprawdził asercjami.
Podstawa: art. 154, 155 i 158 oraz art. 302¹ Kodeksu pracy (Dz.U. 2025
poz. 1423); zakres okresów i tryb zaświadczeń według materiałów
ministerstwa pracy (podatki.biz) i rzecznika ZUS (wroclaw.pl, 9 lutego
2026).

---

Źródło: https://ordiarion.com/blog/staz-pracy-jdg-zlecenie-2026